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人事・企画マネージャー(TSJ160523)

業種上場企業 製造業
職種人事・企画のマネージャー・主任クラス
雇用形態正社員(期間の定めなし)
仕事内容【国内・グローバル人事制度の構築】
・国内外役員の評価制度企画と運用 ・海外の現地企業、法制度、人材マーケットの状況把握。制度設計(グレード・役職・報酬・評価・人材開発・組織開発等)・制度導入後の、現地での運用サポート。
【グローバル人事企画】
様々な人材や組織をマネジメントするための、制度やガイドラインの設計・運用。現場との協調と課題解決。
資格大卒以上
必要な経験・スキル【必須】
・グローバル人事での経験7年以上
・英語力: TOEIC 730以上 または同程度
・部門・担当の枠を超える、問題解決能力とコミュニケーション能力
【尚可】
・人事企画、経営企画、コンサルティング等での業務経験
・多国籍な環境での業務経験
給与700万円 ~ 900万円
6月・12月・3月業績年俸支給
勤務地東京都品川区
勤務時間・残業8:50~17:45(休憩60分)
  ※一部フレックスタイム制導入
待遇雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、介護保険(40歳以上)
休日・休暇<年間休日126日>
■完全週休2日制(土・日)
■国の祝祭日
■ゴールデンウィーク
■夏期、年末年始
■創立記念日
■年次有給休暇(初年度付与10日)
■リフレッシュ休暇取得制度
その他【魅力】将来の女性リーダー育成、女性管理職候補者を積極的採用している企業です。
【求人背景】人財開発強化のための増員。
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