変化適応能力

弊社へ登録に来られる転職希望者の中で
なぜ正社員になりたいのかという質問をすると
安定を求めたいからとおっしゃる方が結構多い。

確かに現在の日本や世界経済の将来が不安な時代には
人は変化することより、安定を求めたくなると思う。

しかし現在のように世界中がものすごい速さで変化している時に
自分だけが変化をせずに、安定状態を保つことは不可能である。

日本人はとかく変化することに強い抵抗感がある民族だと思うが
変化することで、逆により自分の希望がかなう、安定する状況になることもある。

現在従事している仕事でも、どんどん新しい業務に挑戦し、
新しいスキルを習得し、新しい責任を負うことで
結果的に自分が望む勤務時間を確保したり
自分が望む給与条件、希望職種につける可能性が高くなる。

女性は一般的に変化適応能力が高い人が多いと思う。
そして企業も今、このように積極的に新しい業務にチャレンジしたり
リーダーや管理職を希望する女性に大きく期待している。

特にシングルマザーの女性で管理職候補を希望する方には
企業は大いなる期待をしている。

安定を希望するなら、なおのこと一般的な事務職よりも営業職
部門のリーダー、管理職を目指してどんどん新しい業務に挑戦すれば
希望に近い状況にどんどん近付いていくと思う。

変化せずに現在の状況に留まることこそ、もっともリスクが大きい。
チャレンジする方法も色々ある。
積極的に新しい挑戦をしたい方、ぜひご相談ください。

幸せのサプリ by 福井

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